オンラインマニュアル
会社目標－部署KR設定
こちらのマニュアルでは、会社目標に紐づけられた部署KR設定のご案内します。
フリートライアル期間中は、部署の登録ができないため、部署KRは設定できません。
フリートライアル期間中の会社目標の設定を確認したい場合は、こちらを参考にしてください。
部署KRを設定
部署KRの設定では、最上位組織である会社と個人の間の階層にある部署やチームなどの組織の目標を達成するための行動(KR：Key Result)を設定します。
設定することができるのは、自分が役職者となっている組織のKRのみです。
▼OKRのツリー図(例)
部署KRを作成する方には、Slack上の人事botアプリ上にこのようなメッセージが送信されます。
「KRの設定へ」をクリックし、banto画面にアクセスしてください。
▼Slack 人事botメッセージ OKR責任者
Slackからbantoへアクセスすると、KR設定モーダルが自動的に表示されます。
モーダルのタイトルが「部署KRの設定」になっていることを確認してください。
※「個人KRの設定」になっている方は、こちらのマニュアルを参考に個人KRを設定してください。
▼部署KR設定モーダル
KR設定モーダルが自動的に表示されない場合は、banto画面右上の「未完了タスク」に来ている通知からKRの設定画面を開くことができますので、この「未完了タスク」マークをクリックしてください。
▼全画面共通機能 未完了タスク
「未完了タスク」をクリックすると、このように完了していないタスクが一覧で表示されます。
タスクを直接クリックしてください。そうすると、KRの設定モーダルが表示されます。
▼全画面共通機能 未完了タスク
部署KRの設定モーダルが表示されると、目標(Objective)タイプが、定量的になっているか、
定性的になっているか、ご確認ください。
▼部署KR設定モーダル 定量目標
▼部署KR設定モーダル 定性目標
「定量的」になっている場合は、
[会社目標－部署KR設定【定量目標】]へ、
「定性的」になっている場合は、
[会社目標－部署KR設定【定性目標】]へ進んでください。